Etre un bon manager ne s’improvise pas, c’est pourquoi ce guide pratique spécial Management regroupe les meilleurs conseils des dirigeants et chefs d’équipe pour devenir meilleur et plus performant dans son rôle de leader.
Actuellement, nous vivons dans un monde où règne la technologie. Grâce aux progrès technologiques, la transmission d’informations s’effectue à grande vitesse. Certains d’entre nous ont sans doute déjà entendu parler d’information radiator. Qu’est-ce que c’est ? Pas d’inquiétude. Nous sommes ici…
Chaque entreprise ou professionnel indépendant qui réalise des bénéfices sur ses activités économiques dans l’Union européenne est assujetti à la TVA. C’est aux clients consommateurs de biens ou services de payer la facture de la taxe. Les professionnels se chargent de collecter les taxes sur ces…
Quand on est fort en comptabilité ou en gestion analytique pure, on pense que l’on peut être dispensé d’une formation en management pour un devenir un bon gestionnaire d’entreprise et manager d’une équipe. Faux! Toutefois, on peut vous reconnaitre les qualités d’un bon comptable et donc de bien suivre…
Les entreprises qui disposent d’un grand nombre d’employés ont besoin d’un système d’organisation efficace pour gérer tout ce monde. Adaxia présente dans son catalogue en ligne un large choix de solutions logicielles SaaS destinées à la gestion des ressources humaines. Quels que soient la taille et les…
Le coach commence à être présent, dans la vie des gens, que ce soit pour donner des conseils en alimentation, pour apprendre à ranger le dressing des enfants, pour aider un individu durant toute sa vie. Dans un cadre professionnel, le coach participe à réaliser un accompagnement des patrons lorsqu’ils ont…
Une salle de formation est un espace consacré aux échanges, qui vise à réunir les conditions optimum de communication mais aussi d’ergonomie. Utilisez un mobilier adapté Parce qu’un espace de formation bien aménagé favorise l’apprentissage, il est important de bien choisir le mobilier, notamment en…
Un nombre croissant d’entreprises adoptent des systèmes d’ERP (Enterprise Resource Planning) afin de donner à leurs départements des données exactes, accessibles et partagées. Le domaine des ressources humaines n’est pas exclu. En fait, la plupart des grands fournisseurs de systèmes ERP offrent désormais…
En tant qu’employeur à la recherche d’un meilleur équilibre pour créer une équipe dynamique et réactive, plusieurs points sont à revoir. Plusieurs dispositions sont à étudier pour arriver à cette fin dans le but de gagner en implication. Pour motiver les salariés afin qu’ils se surpassent, il est plus…
Bien qu’elle soit parfaitement connue des chefs d’entreprise, la notion de PGI est encore moins connue dans les PME. Une étude a été menée sur 2000 entreprises dans le monde, il en ressort que seulement 84 entreprises possèdent un PGI ce qui représente 4,2%. Ce chiffre prouve le caractère moins connu des PGI…
La communication interne dans une entreprise revêt une importance capitale de nos jours. Les entrepreneurs l’ayant compris, cherchent des solutions fiables à l’image des attachés de presse. Recourir aux services d’un attaché de presse permet de garantir plusieurs avantages à commencer par l’harmonisation…